Milyen különféle trükkök vannak az ujjlenyomat -leolvasó rendszerről?

1. Automatikusan megítéli az ingázási kártyát: A rendszer automatikusan megítéli, hogy a munkavállaló órájában szereplő adatai munkakártya vagy a beállítás szerinti kártya-e, emberi beavatkozás nélkül.

2. Rugalmas műszak beállítás: A vállalkozás tényleges helyzete szerint a műszakok száma rugalmasan beállítható, az egyes műszakok szokásos ingázási ideje, a műszakok, a műszakok és az egyéb beállítások.
3. Automatikus levonási statisztikák: A részvételi állapot és a részvételi beállítások szerint automatikusan számolhatja az összes alkalmazott levonható részét egy bizonyos időtartamon belül, ami megkönnyíti a fizetés kiszámítását.
4. Rugalmas órákba korlátozások: Az egyes műszakok tényleges órájának időtartama rugalmasan beállítható, hogy megakadályozzák a munkavállalókat abban, hogy véletlenszerűen beépüljenek, a vezetést kényelmesebbé és ésszerűbbé tegyék, valamint az alkalmazottak szervezett és fegyelmezettek.
5. Automatikus túlórák statisztikái: A munkavállalók túlórázási ideje és a vállalat által elrendezett túlórák szerint a munkavállalók tényleges túlórát és a túlórák túlórázási óráit automatikusan számolják, rugalmasan alkalmazkodnak a statisztikákhoz Túlórák órák különböző vállalkozások.
6. A rendellenességek kezelése az ujjlenyomat -szkennerben: A hivatalos feladatok miatti újbóli kiadású kártyák feldolgozhatók azok számára. egy bizonyos személy vagy műszak, és a havi statisztikákat automatikusan feldolgozzák. Számítsa ki a szabadnapok számát.
7. Különböző részvételi statisztikák: Az alkalmazottak ingázása, túlórák, késés, korai szabadság, szabadság, távollét és egyéb kapcsolódó jelenléti információk valós idejű statisztikája (a fentiek száma a munkavállalók rendellenes részvételének száma és jegyzőkönyve) Átfogó összefoglaló jelentés, és statisztikai munkát is elvégezhet a feltételek (dátum, munkaszám, osztály stb.) A szerint.
8. Valós idejű részvételi lekérdezés: Mindenesetre, bármiféle részvétel nélkül, ellenőrizheti az egyes alkalmazottak nyilvántartási nyilvántartásait (beleértve a kártyát elcsúsztató személyt, a kártya elcsúsztatásának idejét, a Kártya jellegét Csökkentő kártya és az ablakszám) és az alkalmazottak, akik nem hívtak. Kérdezze meg néhány alkalmazott vagy az összes alkalmazott vagy az összes munkavállaló nyilvántartási rekordjait (például: bemeneti munkaszámot, dátumot és időpontot), majd a munkavállaló kártya lyukasztási részleteit ebben az időszakon belül lekérdezheti.
9. Rugalmas részvételi beállítás: Az értékelési mezők számát önkényesen lehet beállítani a vállalkozás tényleges helyzete szerint (például késés, súlyos késés, korai szabadság, súlyos korai szabadság, távollét stb. Értékelési időtartomány és értékelési objektumok; A mezők és műszakok (vezetők, munkavállalók) eltérő büntetési összeget hajtanak végre.
10. Alapvető részvételi feldolgozás: Az előre meghatározott részvételi beállítások szerint különféle részvételi adatok feldolgozhatók, és a késések, akik korán távoznak, és hiányoznak a munkából, valamint a bejelentkezés részletei a hatékony bejelentkezésen belül Az idő automatikusan megítélhető. Például egyénileg érdeklődhet a késői érkezésekről, a korai indulásokról, a távollétekről, a hatékony órás idő részleteiről, a rendellenes órák-in-adatokról stb. Ezekben a lekérdezési funkciókban a feltételek szerint kérdezheti meg; A megfelelő perceket a késői és a korai szabadság lekérdezési funkció számába is beírhatja annak érdekében, hogy megkérdezze azokat a személyzetet, akiknek az ideje nagyobb, mint ez a szám.